【詳細比較】退職代行サービスおすすめ人気ランキング１０

　　　

世の中、辞めやすい職場ばかりではありません。気の弱い方もいるでしょう。

　

退職しづらいのであれば無断退職などせずに、退職代行サービスを利用することを検討してみてはいかがでしょうか？

　

退職代行を使えば、辞表の提出や手続きなど、転職に関わる面倒な作業を代行してくれるので、あなたは新たなチャレンジに集中することができます。

　

新しいステップに向けてスムーズに進むために、退職代行を利用することで、ストレスを軽減し、前向きに未来を切りひらくことができるでしょう。

　

また、今どきは退職代行を利用する人がめずらしくありません。

　

退職代行を利用している人は会社の上司などから「パワハラ」を受けている場合が非常に多いのです。

　

高圧的な態度をとってくる上司に退職を伝えることは非常に困難です。

　

また、そういう会社は、自分で退職を伝えたとしても、重要な部分をうやむやにされる恐れがあります。

　

今回はそういった面倒な手続きもまとめて対応してくれる、頼りになる退職代行サービスをご紹介します。

　

Xにて「退職代行モームリ」が驚愕の退職理由をポストしています

　

直近の退職理由で信じられないようなレベルのものをまとめました。
個人情報がわからないようにぼかしていますが、本来は詳細に記載頂いており、会社の闇がわかります。

■退職の意思を伝えると6時間にわたる罵倒「負け犬、逃げる気か、辞めても引きこもりになるだけ、お前は悪。俺が正してやる」…

— 退職代行モームリ (@momuri0201) December 10, 2024

　

何かと批判を受ける「退職代行」ですが、退職代行モームリが対応した退職理由のポストを見る限り使わざるを得ない状況があるのも垣間見えます。

退職代行サービス【モームリ】

　

　

退職代行サービスについて

　

退職代行サービスは主に以下の代行を行います。

　

• 退職の意思を依頼者に代わって会社に伝えます
• 退職日や有休消化の交渉
• 退職金や給与の請求

　

各退職代行サービスによって、サービス内容が異なるので、よく確認をしましょう。

　

退職代行料金ではこれ一択！　「退職代行やっぱり辞めたい」

　

業界最安値の退職代行料金　〉〉〉

　

【正　社　員】　１５,０００円（税込）

【アルバイト】　　５,０００円（税込）

　

転職時には収入のインターバルがある事がほとんどですから、極力費用を抑えたい方には非常にオススメのサービスです。

　

「退職代行やっぱり辞めたい」が業界最安値の理由

・利益を追求するのではなく、一人でも多くの方が安心して退職できる事を最優先としている

・労働環境の改善を目的としている

・原価で提供している

　

広報活動や設備費用などは補助金やエンジェル投資家の方々から支援を受けて、コストを最大限に抑えています。

これにより、お客様に関係のない費用を極力削減し、サービスの品質を維持しつつ、業界での最安値提供が可能になっています。

　

　

　

担当者の質が高く、豊富な経験に裏打ちされた対応力は、これまで多くのお客様に高評価を頂いております。

退職成功率１００％ 「退職代行やっぱり辞めたい」 にお任せください。

　

　

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退職代行サービス おすすめ人気ランキング １０

	退職代行 サービス	公式HP	料金	返金保障	有給消化対応	即日退職	アフターサポート	24H	LINE無料相談	転職サポート	備考
第１位	リーガルジャパン		25,000	〇	〇	〇	〇	〇	〇	〇	労働組合が運営 弁護士監修
第2位	退職代行 「辞する」		22,000	〇	〇	〇	〇	〇	〇		弁護士監修・紹介 労働組合提携
第3位	即ヤメ		24,000		〇	〇		〇	〇		労働組合が運営
第4位	トリケシ		25,000	〇	〇	〇	〇	〇	〇	〇	弁護士監修
第5位	ABAYO		22,000	〇	〇	〇	〇			〇	弁護士監修 弁護士紹介
第6位	弁護士法人ガイア		55,000		〇	〇	〇	〇	〇		細やかなサポート
第7位	ネルサポ		22,000	〇	〇	〇		〇	〇	〇	弁護士監修
第8位	ガーディアン		24,800			〇			〇		労働組合20年
第9位	男の退職代行		29,800	〇	〇	〇	〇	〇	〇	〇	19年
第10位	わたしNEXT		26,800	〇	〇	〇	〇	〇	〇	〇	19年

　

退職代行サービス おすすめ人気ランキング Top３

　

【第１位】　退職代行サービス「リーガルジャパン」

　

　

　

　

【第2位】　退職代行「辞する」

　

　

　

【第３位】　退職代行「即ヤメ」

　

　

　

　

　　

退職代行サービス選びを失敗しない３つの事

労働組合または弁護士が運営しているか

退職の意思を勤務先へ伝えるのであれば弁護士資格のない、一般業者でも可能です。

ただ、勤務先からの協議や交渉については、一般業者では対応できません。

その為、協議や交渉もカバーしている労働組合が運営している、または弁護士が運営している代行サービスを利用するのが良いと言えます。

　

追加料金や対応できる内容

サービス内容によっては、基本料金に加えてオプション料金（残業代金や成功報酬など）が課金される場合があります。

最初に基本料金でどこまでカバーしてもらえるのか、確認することをお勧めします。

　

アフターサポート体制

退職時はもちろん、退職後のサポート体制があるかどうか確認しておきましょう。

退職に関わる各種書類のサポートや転職支援サービスがあれば、スムーズに再スタートまで進むことができるでしょう。

退職できない場合の全額返金サービスを行っている会社もあります。

　

退職代行サービスを利用する良い点とは

上司などに合わずに退職できる

苦手な上司や同僚、人事などに合わずに退職できるのが大きなメリットでしょう。

　

ブラック企業対策

なかなか辞めにくいブラック企業に対して、有効な手段となります。

人材不足であったり、上司の評価低下を防ぐ目的などにより、退職させないように強い引き止め工作に合う場合があります。

　

退職意思をしっかりと伝えられる

意外と退職の意思表示を強く示せないケースが多くあります。

そのような場合に代行業者がしっかりと意思を伝えてくれます。

　

退職までの気まずさがない

代行業者に依頼後は出社する必要もないので、退職日までの気まずさがありません。

　

おわりに

おすすめ退職代行サービス１１社をご紹介いたしました。

弁護士さんのところは高額となりますが、専門性が高い対応になります。

労働組合が運営しているところが安心性が高いと言われていますが、各社のサイトを詳細にチェックした結果を反映しています。

　

辛い時間を終わらせて、早く自分に合った会社を見付けにいきましょう！

　

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